Угроза увольнением — достаточно распространенная практика среди недобросовестных работодателей. И существует ряд нюансов в такой ситуации, если правильно подойти сотруднику к сложившейся ситуации. Кого и как могут уволить…

Статья освещает вопрос: как рассчитать расчётные при увольнении, из чего они состоят, когда выплачиваются, по каждому пункту будет дана формула с примером. Когда должны выплатить полный расчет при…

Из каких этапов состоит увольнение работников со своих должностей в нескольких рассмотренынх нами случаях ликвидации предприятия. Как увольнения льготных слоев населения отличается от увольнения рядовых сотрудников. Обязанности работодателя…

Какие документы запрещают хамское поведение? Нормативная база. Какими нормами должен руководствоваться работодатель при наложении взысканий? Максимальный срок применения наказания. Возможные последствия для подчиненного и начальства. Порядок увольнения сотрудника…

Каждый сотрудник в здравом уме и твердой памяти имеет право расторгнуть трудовой договор, заключенный с работодателем, по своей инициативе. Всем увольняющимся надо знать, что в статье 80 Трудового…

Рассмотрим, как правильно оформить отпуск с последующим увольнением. Отпуск с последующим увольнением: как правильно оформить, удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении Содержание Оформление процедуры Особенности отпуска с…

При увольнении сотрудника ему начисляются все средства, невыплаченные на момент окончания работы на предприятии. При расчете учитывается не только последний доход на предприятии, но и все отчисления от…

Как осуществляется увольнение главного бухгалтера по собственному желанию либо по инициативе работодателя? Основание, важные нюансы, порядок оформления, сроки отработки, выплаты и ответственность после увольнения.. Как осуществляется увольнение главного…

Порядок сокращения численности и штата работников организации. Сокращение работников по трудовому Кодексу и кого не имеют права сократить. В каких случаях увольнение будет неправомерным. Сроки и размер начисления…

Куда обратиться, если сотруднику не выплатили зарплату при увольнении. Что в этом случае делать. Ответственность работодателя. Невыплата заработной платы сразу после увольнения является нарушением законодательства. В случае нарушения…

Adblock
detector