Как перевести накопительную часть в сбербанк

НПФ Сбербанка является одним из лидирующих на рынке и предлагает своим клиентам выгодные условия накоплений. К тому же компания отличается надежностью. Условия перевода накопительной части пенсии в Сбербанк: особенности, преимущества и недостатки.

Отзывы клиентов фонда

В настоящее время большинство граждан России скептически относятся к работы любых НПФ, в том числе и созданном на базе самого крупного финансового учреждения страны. Некоторые клиенты сталкиваются с трудностями уже на первом этапе, когда решаются перевести накопительную часть пенсии в Сбербанк. Не в каждом отделении финансовой организации можно найти сотрудника, который занимается этим вопросом. Кроме того, оформление проходит в два этапа, что весьма неудобно. Сначала клиент пишет заявление и передает необходимые документы в НПФ, после чего подписывается договор.

Вам может быть интересно:Индивидуальный пенсионный план «Целевой»

Однако есть и масса благодарных клиентов, которые решили переводить накопительную часть пенсии в Сбербанк. Все поступления можно просматривать через интернет-банк, а также информация о работе и доходности фонда, а так же предлагаемых им программах в 2019 году размещена на официальном сайте. Также можно принимать участие в софинансировании пенсии, переводя деньги на счет НПФ прямо со своей карты. В личном кабинете Сбербанк-онлайн можно даже подключить соответствующий автоплатеж.

Переход организации в другой НПФ

Организации, как и физические лица, так же обладают накопительными счетами, которые в идеале должны приносить доход. Но не каждое руководство понимает важность правильного процесса перехода своей компании в новый НПФ. Неверно проведенная процедура не только сулит потерю прибыли, но из-за этого можно понести дополнительные убытки.

Важно! Лучше всего переводить организацию не ранее пяти лет действия ее существующего договора с НПФ, а делать это в конце отчетного года, чтобы сохранить за собой всю прибыль.

Получение выплат по накопительной части

Как и любой договор, договор со Сбербанком можно расторгнуть. Если с момента заключения прошло меньше 2-х лет, клиенту вернут только 80% от внесенных им денег, а если после – полную сумму и даже половину от уже начисленного дохода. Если же обратиться с таким требованием через 5 лет, то выплатят полную сумму и дохода и взносов.

Договор со Сбербанком можно расторгнуть, получив свои накопления

Накопительная часть пенсии от Сбербанк, отзывы об этом свидетельствуют, подлежат к выплате после назначения страховой пенсии через ПФ. Выбрать способ получения и запустить данный процесс необходимо по таким документам:

• паспорт;
• свидетельство страхования;
• удостоверение пенсионера;
• реквизиты для поступлений;
• документ из ПФ, в котором отмечено наличие достаточного страхового стажа (в некоторых случаях).

Для назначения выплат потребуется чуть больше документов

Получать сбережения допустимо ежемесячно до конца жизни, как и обычную пенсию, если накопительная величина составляет более 5% от величины трудовой пенсии. Остаток подлежит корректировке по окончании инвестиционного плана. Если есть желание, можно сделать так, чтобы накопительная часть пенсии Сбербанка выплачивалась «срочно», т.е. в течение 10 лет. В такой ситуации она рассчитывается из таких критериев:

• дополнительные взносы от клиента;
• поступления от государства (если клиент перенаправлял пособия или дотации на данный счет);
• материнский капитал, если он был отчислен на данную цель;
• инвестиционная прибыль.

Накопительная часть пенсии в Сбербанке может быть получена и одноразово, если клиент не смог скопить достаточного размера баллов для назначения пенсии, из-за чего получает социальную (по возрасту). Это касается и случая оформления пенсии по потере кормильца или по инвалидности, а также, если накопительная часть менее 5% от рассчитанной в ПФ величины пенсии. Получив однократно выплату, обратиться за повторной можно не раньше, чем через 5 лет. К моменту выхода на пенсию на вашем счете в НПФ Сбербанк накопится приличная сумма

О НПФ Сбербанк России

Прежде чем переводить накопительную пенсию в НПФ Сбербанка, нужно понять, что это за организация, как она работает и какого инвестиционного дохода следует ожидать.

Пенсионный фонд Сбербанка — это дочерняя компания СБ России. Все ее акции принадлежат Сбербанку, но при этом сам банк не несет ответственности за обязательства компании. Фонд основан в 1995 году, однако лицензию, дающую право на операции с пенсионными накоплениями, он получил только в 2009 году.

НПФ Сбербанка предоставляет клиентам следующие услуги:

• формирование и инвестирование накоплений;
• выплаты накопленных средств;
• осуществление дополнительных начислений в соответствии с пенсионными программами;
• составление индивидуального плана по регулярности взносов для увеличения размера будущей пенсии.

Чтобы понять, стоит ли переводить «вторую» пенсию в Сбербанк, можно ознакомиться со статистикой инвестиционного дохода по счетам накопительной пенсии. Так, в 2019 году он составил:

• по ОПС (те деньги, которые были накоплены до 2014 года) — 8,43%;
• по негосударственному пенсионному обеспечению — 8,16%, что в 3 раза превышает инфляцию.

Особенности работы НПФ Сбербанк

Данная структура является дочерним предприятием банка. Этот фонд осуществляет свою деятельность на правах официально полученной лицензии, разрешающей оперировать с пенсионными накоплениями россиян, которые решили довериться крупнейшей в России банковской структуре.

Мнение экспертаЕвгений БеляевЮрист-консультант, финансовый экспертСпросить

НПФ Сбербанк начал свою активную деятельность в 1995 году, а спустя 9 лет организация обрела статус АО (Акционерное Общество).

НПФ Сбербанк обладает правом оказывать своим клиентам такие услуги, как:

• выплата пенсий;
• софинансирование накопительной части совместно с Гос. Фондом;
• накопление путем инвестирования накопительной части пенсии по ОПС (обязательное пенсионное страхование).

Данный фонд успешно и активно работает во всех областях и регионах России. Он непосредственно подчиняется всем действующим в нашей стране законам и является участником Ассоциации Негосударственных ПФ. Все клиенты НПФ Сбербанк вправе по своему личному усмотрению распоряжаться своими средствами. В том числе передавать в наследство или снимать (полностью или частично).

У каждого клиента НПФ Сбербанк есть личный кабинет на портале банка

Также сотрудники Фонда могут составить индивидуальный план по регулярности взносов для увеличения размера будущей пенсии. Каждый клиент этой банковской структуры в любой момент может узнать о состоянии своей накопительной части, проверить все операции, производимые по счету. Известен и размер будущей пенсии. Например, в 2019 году средний размер пенсии по НПФ Сбербанка составил порядка 15 000 рублей.

Мнение экспертаЕвгений БеляевЮрист-консультант, финансовый экспертСпросить

За сохранность имеющихся средств из накопительной пенсионной части в Негосударственном Фонде Сбербанка несет ответственность Государственное Агентство страхования вкладов.

Условия и тарифы в НПФ Сбербанк России

До 2014 года работодатель сам осуществлял перевод 22% пенсионных отчислений за работников. Из них 6% уходили в счет накопительной пенсии, которой люди могли распоряжаться самостоятельно. Остальные 16% – в страховую: эти деньги передавалась в пенсионный фонд России и шли на выплату денежных пособий лицам, достигшим пенсионного возраста. Теперь же будущие пенсионеры должны сами думать о своих пенсионных накоплениях, так как после 2014 года все 22% перечисляются в пользу ПФР.

Граждане, которые планируют увеличить свою будущую пенсию, могут перенести ранее накопленные деньги в некоммерческую организацию, занимающуюся пенсионным обеспечиванием, например в Сбербанк, или же составить личный пенсионный план и делать дополнительные отчисления самостоятельно.

Главное условие для перевода пенсионных накоплений из другого НПФ в Сбербанк — возраст вкладчика:

• женщины — от 1957 года рождения;
• мужчины — от 1953 года рождения.

Помимо этого, заявители должны быть совершеннолетними и дееспособными.

Ранее СБ предлагал три программы:

• Универсальную — плавающий график и нерегулируемый размер взносов.
• Гарантированную — индивидуальный план составляется исходя из того, какую сумму вы хотите получать на пенсии.
• Комплексную — за один визит в офис можно сразу перечислить накопительную пенсию в СБ и создать индивидуальный пенсионный план.

На данный момент (февраль 2019) действует только первая. Первоначальный взнос должен быть не менее 1,5 тыс. рублей, а каждый последующий — минимум 500 рублей. Вносить денежные средства можно нерегулярно любым удобным способом:

• с карты, через персональную страницу пенсионного фонда СБ или соответствующие приложение, установленное на мобильный;
• с помощью сервиса Сбербанк Онлайн;
• в отделение банка.

Читайте также: Где можно взять кредитную карту без отказа?

Срок накоплений — от пяти лет. Если деньги понадобятся раньше, возможен досрочный возврат средств через 2 года, но при этом вы потеряете 50% от инвестиционного дохода.

Важно: если заключить договор до 31 декабря 2019 года, выплаты будут осуществляться по достижению «старого» пенсионного возраста: для мужчин — с 60 лет, для женщин — с 55 лет.

Из чего складывается пенсия

По принятому Законодательству каждый работодатель обязан ежемесячно отчислять в ПФ 22% от заработной платы каждого работника. Из этой суммы и формируются пенсионные накопления. Будущая пенсия российских граждан складывается из двух частей:

1. Накопительная — 6%.
2. Страховая часть — 16%.

Если размер пенсионных отчислений, идущих на страховую часть, вправе изменять только государство, то отчислениями, которые отошли на накопительную, вправе распоряжаться сам гражданин. Он может увеличить ее путем вложения в фонды, работающие в этих структурах. Также суммы накопительной части пенсии могут и передавать по наследству.

Отзывы говорят, что из-за нестабильного положения дел в российской экономике, доходы от инвестиций в негосударственные пенсионные фонды сильно сдают в позициях и практически не дают доходность.

Поэтому подавляющая часть населения России предпочитает пользовать уже проверенными, хорошо сохранившими свои позиции банковскими структурами, к коим относится и Сбербанк. Перевести накопительную часть пенсии в Сбербанк можно всегда и это станет по-настоящему выгодным вложением.

Есть несколько способов перевода пенсии в НПФ Сбербанк

Переход из НПФ в НПФ Сбербанк

НПФ Сбербанка является одним из лидирующих на рынке и предлагает своим клиентам выгодные условия накоплений. К тому же компания отличается своей надежностью и безопасностью, что позволит надежно сохранить собственные сберегательные счета. Именно из-за этих причин множество российских граждан стремятся перевестись в фонд данной компании.

Для совершения этой процедуры потребуется обратиться непосредственно в НПФ Сбербанка, где при наличии с собой паспорта и СНИЛС заполнить заявление о переходе. Затем необходимо отправиться в ПФР и зарегистрировать составленный договор для получения кода.

На заметку. Следует также отметить, что Сбербанк предлагает клиентам даже без перехода в его фонд воспользоваться некоторыми услугами. Например, самостоятельно совершать добровольные взносы для накопления пенсионного счета.

Процедура перевода накопительной части пенсии в новый фонд в 2019 году

Чтобы перевести имеющиеся на накопительном счете средства в новый негосударственный пенсионный фонд, необходимо выполнить следующие шаги:

• Определиться с новым НПФ. При это лучше всего узнать максимум информации о нем и предлагаемых им условий (все необходимые данные можно найти на официальном сайте ПФР).
• Заполнить бланк перехода в новый фонд (различают два типа: срочный и досрочный – в первом случае средства перейдут по окончании срока действия договора с предыдущей организацией, во втором процедура произойдет сразу после ее регистрации).
• Подать заявление в действующем фонде на перевод средств в новую компанию. В этом случае есть два варианта развития событий: если клиент успевает подать эту заявку до 1 марта текущего года, то накопления успеют перейти на счет в новый НПФ в апреле того же года; в противном случает ему потребуется закончить процедуру подачи документации до 31 декабря текущего года, чтобы средства были переведены в начале следующего года.
• Процесс рассмотрения поданного заявления. В данном случае возможны два варианта развития событий: положительное или отрицательное решение. От него зависит дальнейшее внесение в реестр и перевод накопленной суммы на новый счет.

Зачем переводить накопительную часть пенсии в Сбербанк

Зачем переводить накопительную часть пенсии в Сбербанк

НПФ Сбербанка является дочерней компанией Сбербанка РФ. Этот фонд работает на основании официальной лицензии, дающей право на операции с пенсионными накоплениями граждан. 100% акций организации находятся у Сбербанка.

НПФ Сбербанк начал свою работу в 1995 году, в 2014 он стал закрытым акционерным обществом. У фонда есть право оказывать гражданам следующие услуги:

• распоряжение накопительной частью средств клиентов, в том числе:
  • на накопление;
  • на инвестирование по ОПС;
  • на выплату пенсий текущим пенсионерам;
  • на софинансирование накоплений вместе с государственным фондом.
• обеспечивать юридические и физические лица ежемесячной пенсией.

Фонд действует во всех регионах страны, услуги предоставляются в каждом населенном пункте, где есть отделение Сбербанка. Фонд входит в Ассоциацию Негосударственных пенсионных фондов и подчиняется законам России.

В НПФ Сбербанк клиенты могут распоряжаться средствами по своему усмотрению, в том числе частично или полностью снимать их и передавать по наследству. При подаче заявления сотрудники составляют индивидуальный план, в котором указывается размер и периодичность взносов для расчета пенсии.

Клиент заранее знает, сколько будет получать ежемесячно при достижении определенного возраста. Также указываются пол, возраст и другие параметры, учитываемые при расчете отчислений. Средний размер ежемесячной пенсии в этом фонде в 2019 году составляет около 15 тыс. руб.

По отзывам вкладчиков можно заметить, что доходность бывает нестабильной и требуется отслеживать результаты инвестирования. Однако для этого работает онлайн кабинет, доступный каждому клиенту.

Негосударственный пенсионный фонд Сбербанка России

В отличие от страховой составляющей отчислений, направляемой на выплаты существующим пенсионерам, накопительная остается на личном счете. Граждане получили возможность самостоятельно решать, как будут «работать» их сбережения на старость.

Согласно пенсионному законодательству РФ, управлять пенсионными средствами могут только профильные организации — негосударственные пенсионные фонды, при наличии у них соответствующей лицензии.

По этой причине, постановка вопроса, как перевести накопительную часть пенсии в Сбербанк не является корректной. Важно понимать, что НПФ Сбербанка — отдельная структурная единица, функционирующая независимо от банка.

Фонд начал свою деятельность в 1995 году, а лицензия на осуществление деятельности, связанной с пенсионными накоплениями граждан действительна с 2009 года. 100% акций фонда принадлежат Сбербанку России, при этом банк не несет ответственности за его обязательства. По масштабу деятельности и доверия населения, фонд считается одним из крупнейших в стране. «Эксперт РА» присвоил учреждению рейтинг А+. А национальное рейтинговое агентство — ААА.

Филиальная сеть фонда совмещена с отделениями Сбербанка. В каждом отделении можно получить следующие услуги:

1. Оформить договор негосударственного пенсионного обеспечения. Действует для физических и юридических лиц, доступны индивидуальные и корпоративные программы.
2. Оформить договор страхования по обязательному пенсионному накоплению (государственному).

В свою очередь, обязательные программы ПС предусматривают:

• формирование и инвестирование накоплений пенсионного назначения;
• осуществление выплат накопленных средств (вся сумма сразу, пожизненные или периодические выплаты);
• осуществление софинансирования накоплений в соответствии с пенсионными программами.

Порядок действий

Чтобы стать вкладчиком НПФ Сбербанк, требуется:

• подойти в ближайшее отделение Сбербанка;
• предъявить оригиналы документов;
• заполнить и подписать заявление;
• передать документы сотруднику банка.

После проверки бумаг заявитель станет официальным клиентом фонда, 6% пенсии будут поступать на его счет автоматически и накапливаться.

За счет накоплений возможно увеличить ежемесячные пенсионные выплаты, что отличает негосударственный фонд от государственного, где формировались только страховые отчисления.

Заключение договора

Заявление и договор можно заключить на сайте Госуслуг или на сайте НПФ Сбербанк. При отправлении заявки онлайн через Госуслуги потребуется электронная подпись, на сайте Сбербанка она не требуется.

При использовании любого способа необходимо заполнить следующие графы:

• личные данные гражданина;
• наименование и адрес территориального отделения;
• паспортные данные;
• данные СНИЛС;
• наименование выбранного тарифа;
• дата и подпись.

Граждане, которые решили перейти в фонд Сбербанка, должны подать заявление до конца года, чтобы НПФ принял решение до 1 марта.

Плюсы и минусы

Перед переводом накопительной части пенсии в НПФ Сбербанка необходимо учесть положительные и отрицательные стороны.

Кроме репутации самой компании, основными плюсами являются:

• минимальный пакет документов при подписании договора;
• процедура предоставляется бесплатно для всех граждан и оформляется за несколько минут;
• заполнить и подписать бумаги можно в любом отделении Сбербанка, место не привязано к адресу проживания гражданина;
• онлайн кабинет работает круглосуточно, каждый клиент может в любое время уточнить информацию о своем вкладе.

Основным минусом являются сроки предоставления справочной информации. Например, справки о результатах инвестирования могут подготавливаться в течение 2 месяцев. Узнать эти данные онлайн невозможно.

Гражданам, которые думают, куда перевести накопительную часть пенсии, стоит рассмотреть НПФ Сбербанк. Он существует больше 20 лет и имеет хорошую репутацию. Клиенты контролируют процесс онлайн, их деньги зачищены на государственном уровне.

Условия работы с НПФ Сбербанк

Стоит помнить, что главным условием, при котором можно воспользоваться НПФ для перевода туда своей накопительной части пенсии, становится возраст:

• для мужчин: от 1953 г. р.;
• для женщин: от 1957 г. р.

Для того чтобы перевести свою накопительную пенсию, необходимо предварительно выбрать по какому индивидуальному плану будет происходить последующая работа Фонда. Банк разработал три схемы.

Универсальный:

• единоразовый взнос (минимальный) составляет 1 500 руб.;
• ежемесячный взнос (минимальный) равен 500 руб.;
• срок пенсионной выплаты составляет от 5-ти лет;
• график ежемесячного взноса определяется самим клиентом.

Гарантированный:

• размер единовременного первого взноса приравнивается минимальному размеру будущих платежей;
• клиентом определяется количество этих взносов самостоятельно;
• срок пенсионной выплаты от 10-ти лет.

Комплексный:

• размер первого взноса составляет 1 000 руб. (минимальный);
• размер последующих регулярных платежей равен от 500 руб.;
• сроки выплаты пенсий начинаются от 5-ти лет.

Любой выбранный тариф позволяет наследовать денежные средства в случае невозможности самим клиентом ими распорядиться. Причем без согласия самого гражданина посторонние лица их получить не смогут. Также эти вложения не затрагиваются и при разделе имущества в процессе развода.

Мнение экспертаЕвгений БеляевЮрист-консультант, финансовый экспертСпросить

Если клиенту НПФ Сбербанк потребуется снять накопления досрочно, то он получит полностью все взносы (в размере 100%) и 50% дохода по инвестициям.

Как перевести пенсионные накопления в Сбербанк из другого НПФ

Чтобы пополнить ряды вкладчиков, следует пройти такой порядок действий:

1. Лично посетить ближайшее местное отделение Сбербанка.
2. Предъявить документы: СНИЛС и паспорт (оригиналы, копии на рассмотрение не примут).
3. Оформить надлежащее заявление и подписать его.
4. Передать все документы и заявление в руки банковскому служащему.

Как только все предъявленные документы пройдут надлежащую проверку, клиент станет официальным участником НПФ Сбербанка. А 6% накопительной пенсионной части станут поступать на его счет и автоматически копиться там. За счет данных накоплений есть возможность значительно увеличить будущие пенсионные выплаты. Это выгодно отличает НПФ Сбербанка от государственного фонда, где формируется только страховая пенсионная часть.

Для оформления требуются всего два документа

Как перевести накопительную часть пенсии по интернету

Оформить необходимый в данном случае заявление и договор можно, и используя портал Госуслуги либо посетив официальный интернет-ресурс НПФ Сбербанк. Стоит знать, что при оформлении заявки посредством портала Госуслуги потребуется предъявить электронную подпись клиента, тогда как сайт Сбербанка такого условия не ставит.

При заключении договора посредством посещения этих двух онлайн-порталов, необходимо заполнение следующих граф:

1. Личные данные клиента.
2. Адрес и наименование территориального отделения банка.
3. Данные паспорта и СНИЛС гражданина, который заключает договор.
4. Указание выбранного тарифа из трех возможных: Универсальный, Комплексный или Гарантированный.
5. Даты оформления документа и электронную подпись (для портала Госуслуги).

Мнение экспертаЕвгений БеляевЮрист-консультант, финансовый экспертСпросить

Лицам, решившим перевести накопительную пенсионную часть в НПФ Сбербанка, необходимо подать заявление до окончания текущего года.

В этом случае их заявка будет рассмотрена и принята до 1 марта следующего года. После одобрения поданного заявления личный счет клиента НПФ Сбербанк активируется и станет доступным до 31 марта. А денежные средства клиент может получить спустя 5 лет с даты подачи заявки. В некоторых случаях этот срок достигает года (при досрочном выводе средств).

Из чего складывается пенсия

Можно ли

По действующему законодательству пенсия складывается из накопительной и страховой части, отчислениями занимается официальный работодатель:

Сумма выплачивается из зарплаты гражданина. При этом размер страховой части может менять только государство, а накопительной имеет право распоряжаться гражданин.

Он вправе увеличить ее с помощью грамотного инвестирования в различные фонды. Эту часть пенсии также можно передать по наследству.

Так как в России экономика находится в кризисе, доходность негосударственных пенсионных фондов сильно упала и отдача от инвестиций существенно ниже. Однако в государственном фонде прирост составляет 0%, поэтому даже 2% являются существенными.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

+7 (499) 110-56-12 (Москва)

+7 (812) 317-50-97 (Санкт-Петербург)

8 (800) 222-69-48 (Регионы)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Кризис не означает, что нужно ждать с инвестированием накопительной части пенсии, перевести ее в НПФ Сбербанк выгодно в любой момент. Кризис не является лучшим или худшим временем для инвестирования.

Инструкция по переводу

Перевести пенсионные накопления в Сбербанк не так сложно, как может показаться. На оформление уйдет максимум полчаса. Все, что вам нужно – заполнить и подать заявку (образец заявления можно скачать здесь — выбирайте вариант, в зависимости от вашей ситуации). Сделать это можно:

• в ПФР;
• на сайте госуслуг в онлайн-режиме;
• на официальной странице НПФ Сбербанка ();
• в МФЦ.

Важно: для оформления заявки через сайт государственных услуг РФ, понадобится электронная подпись заявителя.

Еще один вариант того, как перевести накопительную часть пенсии из НПФ в Сбербанк, — отправить в ПФР заявление по почте, однако, документ должен быть предварительно заверен у нотариуса.

Необходимые документы

Накопительная пенсия переводится всего по двум документам: паспорту и страховому свидетельству обязательного пенсионного страхования (СНИЛС).

Важно: информация в документах должна быть идентична. Если данные будут хоть немного различаться, например, в одном документе фамилия будет написана через «е», а другом — через «ё», с оформлением могут возникнуть проблемы.

Порядок оформления

Вся процедура проходит в три этапа:

заполнение бланка-заявления и предоставление документов в оригинале;
заключение договора с НПФ;
ожидание решения ПФР и перевода пенсионных накоплений.

Важно: досрочные переводы происходят сразу после регистрации, срочные — после окончания действия договора с предыдущей компанией.

Если написать заявление и подать все документы до 31 декабря, то накопления поступят в НПФ в марте следующего года.

Читайте также: С какого возраста дают кредит?

Как формируется пенсия?

В настоящее время пенсия каждого россиянина состоит из двух частей. Первая часть страховая уходит на выплату пособий и пенсии уже существующим пенсионерам, так как отчисления идут в бюджет государства. Вторая накопительная часть представляет собой счет, закрепленный за конкретным гражданином. Деньги со счета не тратятся и никуда не исчезают. В связи с этим многие задумываются, перевести ли накопительную часть пенсии в Сбербанк?

Накопительная часть будущей пенсии – это отчисления с заработной платы гражданина, которые накапливаются на определенном счету. Выходя на пенсию, работник получает увеличенные выплаты. Деньги со счета, на котором они накапливались, будут разделены на несколько частей и прибавлены к базовой пенсии. Также стоит отметить, что родственники имеют право унаследовать эту часть средств в случае смерти работника.

Специалисты рекомендуют гражданам не отмалчиваться, а сделать выбор в пользу накопительной пенсии, ведь в дальнейшем у них не будет шанса повлиять на размер ежемесячных выплат в старости.

Условия перевода накопительной пенсии в Сбербанке НПФ

В соответствии с нормами пенсионного законодательства, условия, предлагаемые НПФ, зависят от даты заключения договора о переводе пенсионных средств:

• до 31 декабря 2015 года;
• после 01 января 2019 года.

В первом случае, накопительная часть пенсии Сбербанка будет увеличиваться за счет взносов работодателя и результатов инвестиционной деятельности НПФ. Во втором варианте рост накопительного капитала возможен только вследствие начисления процентов от инвестиционной деятельности фонда.

При этом граждане моложе 1967 года рождения вправе выбрать вариант пенсионного обеспечения на протяжении 5 лет, после первого страхового пенсионного отчисления работодателем.

Оформить договор и перенести пенсионные накопления в Сбербанк можно, обратившись в любое отделение. При себе необходимо иметь паспорт и СНИЛС. Сотрудник НПФ попросит заполнить соответствующее заявление и поставить электронную подпись на документе. Если предварительно подавалось самостоятельное заявление в ПФ РФ, необходимо предоставить в НПФ номер выданной в госучреждении расписки. Вся процедура занимает не более 15 минут.

После заключения договора, клиент имеет возможность наблюдать за «движением» собственных средств через личный кабинет. Доступны такие сведения:

• общая сумма накоплений;
• даты зачисления платежей;
• размер инвестиционного дохода НПФ за предыдущий период.

Возможно ли осуществить онлайн

У каждого клиента НПФ есть личный кабинет, в котором можно перейти на другой тарифный план, проверить информацию по заключенному договору, узнать о результатах инвестирования и размере накоплений.

Чтобы войти в свой кабинет, требуется:

• открыть сайт фонда;
• выбрать «Личный кабинет» в правом верхнем углу;
• в появившемся окне нажать «Зарегистрироваться»;
• ввести требуемые данные.

Условия перевода

Основным условием для перехода в НПФ Сбербанк является возраст заявителей:

При переходе клиент обязан выбрать один из 3 индивидуальных планов:

Любой тариф предполагает наследование денежных средств приемниками, если клиент не может сам ими распоряжаться. Третьи лица не могут их получить без согласия гражданина, при разводе средства не делятся.

Если владелец хочет снять деньги досрочно, в течение 2 лет он получит 100% взносов и 50% дохода от инвестиций. Процент от инвестиций можно снимать, не привлекая основной вклад.

Преимущества и недостатки перехода из одного фонда в другой

Само собой, смена фонда влечет за собой как преимущества, так и недостатки.

Из положительных сторон выделяется:

• возможность повышения доходности счета;
• получение дополнительных услуг от нового фонда;
• непосредственное влияние на формирование собственной страховой пенсии;
• защита процесса законодательством – отсутствие вероятности пропажи денежных средств.

К отрицательным сторонам относятся:

• возможность потерять доход при неправильном (и/или несвоевременном) переходе в новый НПФ;
• отсутствие возможности повлиять на решение фонда об одобрении или отказе перехода.

На заметку. Таким образом, преимущества смены фонда весьма весомее, но только в случае правильно совершенной процедуры.